• 13 MAJ 21

    Jednostka prowadząca: Instytut Ekonomii i Finansów

    Wydział: Wydział Ekonomii, Finansów i Zarządzania

    Informacje o kierunku:

    Cel studiów:

    Przekazanie kompleksowej i specjalistycznej wiedzy teoretycznej oraz wykształcenie praktycznych umiejętności z zakresu prawa pracy, wynagrodzeń, rozliczania świadczeń pracowniczych, dokumentacji kadrowej, podatkowej i ZUS.

    Opis kierunku:

    Program studiów obejmuje pełny zakres zagadnień potrzebnych do wykonywania obowiązków na stanowiskach kadrowych, kadrowo-płacowych, rozliczeniowych oraz pełnienia samodzielnych funkcji we wskazanych zakresach. Uczestnicy będą mieli również możliwość nabycia praktycznych umiejętności z obsługi systemów informatycznych ukierunkowanych na zagadnienia z obszaru kadr i płac.

    Kwalifikacje absolwentów przygotowują do zawodów:

    • Kierownik działu kadr i płac (kod zawodu: 121201),
    • Specjalista do spraw kadr (kod zawodu: 242307),
    • Specjalista ds. wynagrodzeń (kod zawodu: 242310),
    • Pracownika do spraw osobowych (kod zawodu: 441501),
    • Pracownika działów kadr (kod zawodu: 441590).

    Uczestnicy:

    Uczestnikiem studiów może być osoba, która ukończyła studia wyższe, co najmniej licencjackie.  Studia są adresowane do osób: przygotowujących się do pracy w obszarze kadr i płac; aktywnych zawodowo i specjalizujących się w tych zagadnieniach mających na celu udoskonalenie wiedzy, umiejętności, kompetencji w tej tematyce; które mają zamiar zdobyć nowe, dodatkowe umiejętności i uprawnienia; które chcą samodzielne prowadzić sprawy kadrowo-płacowe we własnej działalności gospodarczej.

    Wykładowcy:

    Zajęcia na studiach prowadzi zespół, składający się z najwyższej klasy wykładowców z doświadczeniem praktycznym – specjalistów w danym zagadnieniu, zatrudnionych na Uniwersytecie Szczecińskim:

    • dr hab. Beata Sadowska, prof. US
    • dr hab. Adam Adamczyk, prof. US
    • dr hab. Wojciech Jarecki, prof. US
    • dr inż. Anna Zbaraszewska
    • dr Sławomir Driczinski
    • dr Mikołaj Rylski
    • dr Dariusz Pauch

    Organizacja:

    Organizacja nauki:

    Studia trwają rok tj. dwa semestry. Zajęcia odbywać się będą w soboty i niedziele, co 2 tygodnie.
    W wypadku zagrożenia epidemicznego dopuszcza się możliwość organizacji zjazdów w trybie zdalnym.

    Czas trwania: 1 rok, 2 semestry

    Warunki zaliczenia:

    Warunkiem otrzymania świadectwa ukończenia studiów podyplomowych jest uzyskanie pozytywnych ocen z egzaminów i zaliczenie przedmiotów objętych programem studiów.

    Opłaty: 4000 zł (po 2000 zł za semestr), z możliwością rozłożenia płatności na 2 równe raty w semestrze.

    Rekrutacja:

    Warunkiem rekrutacji na studia będzie rejestracja w systemie, a następnie, zgodnie z etapami rekrutacji, przesłanie listownie następujących dokumentów:

    1. odpis dyplomu ukończenia studiów lub kserokopia dyplomu ukończenia studiów wyższych
    2. kwestionariusz osobowy kandydata – należy wygenerować i wydrukować po zarejestrowaniu się w ERK
    3. 2 zdjęcia (aktualna fotografia kandydata z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych)
    4. deklaracja kandydata dotycząca sposobu wnoszenia opłat (max. 4 raty w semestrze)

    Elektroniczna rekrutacja na studia podyplomowe poprzez system ERK : https://e-podyplomowe.usz.edu.pl/erekrutacjanew/index.php

    Rekrutacja przedłużona do 29.10.2021 r. Zapraszamy do rejestracji.

    Sposób składania dokumentów:

    Dokumenty należy składać za pośrednictwem operatora pocztowego lub kuriera na adres:

    Uniwersytet Szczeciński

    Wydział Ekonomii, Finansów i Zarządzania

    Katedra Rachunkowości

    pok. 234

    ul. Mickiewicza 64

    71-101 Szczecin

    z dopiskiem: Studia Podyplomowe Kadry i Płace.

     

    Sekretariat:

    dr Aneta Brzeska

    email: aneta.brzeska@usz.edu.pl

    Tel. + 48 91 444 1946

     


    Dodatkowe informacje:

    brak